冷軋高強鋼、熱鍍鋅鎂鋁塗層鋼板、馬氏體（tǐ）不（bú）鏽鋼、2205雙相不鏽鋼……近兩（liǎng）年，一批批極具競爭力的（de）冶金新（xīn）產品讓酒泉鋼鐵集團公司（sī）在業界掌握了“話語（yǔ）權”。然而僅僅3年前（qián）的2015年，這個企業還虧損（sǔn）高達90億（yì）元，淪為全（quán）國鋼鐵行業“虧損王”。
2017年底，酒鋼（gāng）集團完成利潤6.3億元。當年營業收（shōu）入和工業總產值分別達到874億元、529億元（yuán），同比增長7.5％和30.6％，2018年上半年這兩個指標（biāo）同比增長9.2％、29.7％，企業經營態勢穩健。
到底是什麽幫助（zhù）他們這（zhè）麽（me）快調轉車頭，實現“逆襲”？
平台，夯（bèn）實科技創新基礎
“從資質認證、研究開發、科技管理、技術改進、人才培育各個方麵著手，回歸（guī）到企業進步的（de）本質，不遺餘力地推動科技（jì）創新，把創（chuàng）新作為企（qǐ）業立足行業標杆的最大仰仗。”深秋的陽（yáng）光（guāng）灑進酒鋼研究院樓內，集團科技管理處的潘偉向記者侃侃而談，談科技創新“橋（qiáo）頭堡（bǎo）”、談科創規劃“路線圖”、談企業改革“加減法”、談科研（yán）人員（yuán）“獲得感”……對1992年進（jìn）入酒（jiǔ）鋼、從事產品研（yán）發（fā）26年有餘的潘偉來說，他見證了酒鋼從傳統的輝（huī）煌到市場的（de）衰落（luò）再到科技創新重新崛起的清晰曆程。
“進入酒鋼的時候，因為市場壓力小，隻是普鋼和建築鋼材的生產，沒有高新技術可言，上至（zhì）領（lǐng）導（dǎo）下至員工的創新（xīn）意（yì）識（shí）都比較淡薄。”潘偉說（shuō），如今的酒鋼，從技（jì）術先行，到創新破題，再到經營（yíng）理念，把科技創新作為企業可持續發展的“金鑰匙”。
這兩年，酒鋼重（chóng）組了集團研究院，下設不鏽鋼、碳（tàn）鋼板帶等8個研究所，並與日本、韓（hán）國以及北京科技大學等國內（nèi）外知名機構合作共建了13個外部科研檢驗平台和實驗室。在潘偉（wěi）眼裏，隻有（yǒu）創新技術研（yán）發模式（shì），建設精準、精細的創新（xīn）平台，才能夯實健康（kāng）發展的基石（shí），補齊產品結構短板。“企業更要豐富應用基礎研究手段（duàn），提高檢驗檢測能力和研發水平。”
創新，重歸（guī）行（háng）業發展正軌
“國際某品牌手機所用的不鏽鋼就出自酒（jiǔ）鋼。”談（tán）到企業在不鏽鋼領域取得的成就，酒鋼集團宏興（xìng）股份有限公司（sī）不鏽鋼分公司總（zǒng）工程師潘吉祥有無數個（gè）鮮活的（de）例子，可以信（xìn）手拈來，“企業自主研發的2205雙（shuāng）向不鏽鋼係列產品，具有韌性高、脆性轉變溫（wēn）度低、耐晶間腐蝕、焊接性能優以及（jí）強（qiáng）度水平高等特點（diǎn），國（guó）內市場（chǎng）占有率20％以（yǐ）上（shàng）。”
尊重市場與問（wèn）題，實施雙向雙效（xiào），酒鋼在打好（hǎo）碳鋼（gāng）、不鏽鋼等主營產品“陣地突圍”的（de）同（tóng）時，圍繞（rào）冶煉冶金的多元產業“重心前移”，正（zhèng）在走“多品種、特色化、高端化”的產品研發之路上。
去年5月，中國首部“國字號”鋁（lǚ）電解（jiě）槽標準在酒鋼（gāng）誕生，這一（yī）地道的“酒鋼造”國標，結束（shù）了中國鋁業（yè）60年無電解槽技術規範（fàn）的曆史，首（shǒu）創行業管（guǎn）控一（yī）體化標準生產經營模（mó）式。
2016-2017年，酒鋼集團先後投入科研經費達36.1億元，組織實施科（kē）技創新項目500餘項，取得專利授權300餘（yú）項，評選出技術創新成果（guǒ）50項，技術標兵和技術工作（zuò）先進個（gè）人（rén）126人，發放獎勵823萬元。
人才，釋放強（qiáng）力“磁場”效應
甘肅省勞動模範、五一勞動獎章、技術能手、技術標兵……在王（wáng）小康勞模（mó）創新工（gōng）作室裏（lǐ），這個10人（rén）的小團隊有諸多的榮譽。在技術技能（néng）傳承（chéng）的創新文化氛（fēn）圍裏，1項國際（jì）發明博覽會金獎、2件（jiàn）國內發明專利、挖（wā）潛（qián）創效1100萬元出自年（nián）輕的他們。
團隊成員楊（yáng）珅介紹（shào），集團開發了人才管（guǎn）理庫，除了工程師，一線的普通技工也能“入庫儲備”，傳授經驗，改進方法。
兩（liǎng）年（nián）前，酒鋼集團入（rù）選（xuǎn）省屬企業員工持股改革試點企業，公司出台了《科技人員獎勵辦法》，把收（shōu）入水平與創新（xīn）業績掛鉤，建立適調機製和勝任（rèn）力評（píng）價標準，完善以勞動合同為核心、以崗位（wèi）為基礎（chǔ）的市場化用工製度。
管理體製僵化、經營機製不活、產品結構不合（hé）理、國（guó）有（yǒu）資本運營效率（lǜ）低……這些國有企業的“沉屙”，在科技創新、技術（shù）進（jìn）步“同心（xīn）圓”吸（xī）引下，憑借“科技創新（xīn）+製（zhì）度（dù）創新”成功脫離困境，重新按下發展“回車鍵”。
香蕉视频不鏽鋼（gāng），不鏽鋼倉儲（chǔ）、加工、配送
固話：0510-6689 2161
傳真：0510-8363 4407
客服QQ：谘詢請點（diǎn）擊（jī）
關鍵詞：酒鋼,鋼廠,鋼鐵
